Правовые основы приема на работу трудовых мигрантов.

16 ноября 2017 г. (среда), с 11:00 до 17:00.
Санкт-Петербург, Sokos Hotel Olympia Garden, Батайский пер., 3А.


СПИКЕР:
Веселова Анна Борисовна – Начальник юридического отдела кадрового центра «А-БЭСТ», практикующий специалист в области трудовых отношений и кадрового делопроизводства, консультант по трудовым вопросам, автор публикаций по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству.

Стоимость участия: 5 000 руб.
Предварительная регистрация ДО 25 СЕНТЯБРЯ!
Количество мест ограничено!

Для регистрации на семинар необходимо заполнить заявку участника до 25 сентября, проверить получение, позвонив по телефону:
р. /812/ 334-92-91 (105) или м. 8-960-271-07-58.

В ПРОГРАММЕ:

2016 и начало 2017 года не ознаменовались сколько-нибудь существенными изменениями в области миграционного законодательства, за исключением реформирования Федеральной миграционной службы и передачи ее полномочий органам МВД. Тем самым законодатель дает нам возможность глубже осмыслить и упорядочить информацию о правовых аспектах нашей работы с мигрантами. Для этого мы возвращаемся к известным уже с прошлых лет базовым понятиям и правилам миграционного законодательства и пытаемся осмыслить их с учетом складывающейся практики.

Семинар имеет целью ознакомление слушателей с законодательством, регулирующим вопросы трудоустройства иностранных работников. Акцентируется внимание на вопросах регулирования отношений с иностранными работниками из ближнего зарубежья (СНГ), работающими по патентам, а также с иностранными работниками – гражданами Евразийского экономического союза (ЕАЭС), работа которых в России не требует наличия разрешительных документов. Помимо изучения законодательных норм слушателям предлагаются примеры из судебной практики и правоприменительной практики государственных органов на территории Санкт-Петербурга и Ленинградской области с участием представителей нашей компании.

Приглашаются специалисты, в чьи обязанности входит трудоустройство иностранных граждан, оформление разрешительных документов для пребывания в РФ и работы иностранных граждан, отчетность перед государственными органами и т.д. Приглашаются, в том числе, начинающие специалисты для ознакомления с наиболее актуальными законодательными требованиями и систематизации разрозненных знаний.

1. Правовое положение иностранных граждан или чем иностранец в России отличается от россиянина:
Какие законодательные акты содержат особенности, регулирующие пребывание и труд иностранцев в России;
Какие бывают иностранцы, или правовые различия между иностранцами с разным правовым статусом: временно пребывающие, временно проживающие, постоянно проживающие иностранные граждане;
Иностранцы визовые и безвизовые и их отличие в праве на пребывание и работу в РФ;
Льготные категории иностранцев: граждане ЕАЭС, беженцы, студенты, бывшие соотечественники, высококвалифицированные специалисты и др. Какие у них льготы.

2. Правила пребывания в России иностранцев разных категорий:
О чем надо позаботиться иностранцу при въезде в Россию;
Сроки пребывания в России, ограничение сроков пребывания в России иностранцев разных категорий;
Кому нужен медицинский полис?
Регистрация по месту пребывания или постановка на миграционный учет: что делать? Кто является принимающей стороной? Сроки регистрации. Как часто надо осуществлять регистрацию;
Продление срока пребывания в России различным категориям иностранцев: основания, порядок продления, участие работодателей в процедуре продления;
Ответственность иностранцев и их работодателей за нарушение порядка пребывания иностранцев в России.

3. Порядок трудоустройства иностранных граждан:
Различия между визовыми и безвизовыми иностранцами в процедуре получения разрешительных документов для работы в России;
Кому не нужны разрешительные документы?
Условия и порядок получения патента на осуществление трудовой деятельности.
Основания отказа в выдаче и основания аннулирования патентов и разрешений на работу;
Переоформление патента и его последствия;
Ограничения по приему иностранцев в отдельных хозяйственных отраслях, а также на отдельные должности (профессии), новый перечень 2017 года;
Ограничения по работе в другом субъекте РФ. Кого можно и кого нельзя направлять в командировку. Может ли иностранец, проживающий в одном субъекте РФ, работать в другом субъекте РФ?
Льготы иностранцам, получающим профессиональное образование в РФ;
Уведомление работодателем государственных органов в связи с трудоустройством или увольнением иностранца: сроки, формы, порядок направления уведомлений.

4. Трудовой договор с иностранцем:
Трудовой кодекс РФ об особенностях приема, заключения трудового договора, переводов, отстранений и увольнений иностранцев. Что писать в трудовом договоре. Особенности кадровых документов на иностранных работников;
Право иностранцев на обязательное социальное страхование в РФ: пенсионное страхование, страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, иные виды обязательного социального страхования;
Международные соглашения о трудовых отношениях с иностранными гражданами; Особый статус граждан – членов Евразийского экономического союза (ЕАЭС).

5. Ответы на вопросы.

«А-БЭСТ»-акции (суммируются):

 За подачу заявки на участие в семинаре через сайт www.a-best.ru – скидка 5% для каждого участника
 За регистрацию на семинар двух и более участников от компании – скидка 5% для каждого участника